Tuyển dụng, việc làm Thành Phố Cần Thơ: Ninh Kiều, Thốt Nốt,Cái Khế, Tân An xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là mẫu mô tả công việc, yêu cầu ứng viên và quyền lợi được hưởng cho tin tuyển dụng việc làm 24h Ninh Kiều, Cần Thơ, tập trung vào ứng viên có trên 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Bạn có thể tùy chỉnh để phù hợp với công việc cụ thể mà bạn đang tuyển dụng:
Mẫu Mô Tả Công Việc
[Tên Công Ty] Tuyển Dụng: [Tên Vị Trí]
Địa điểm:
Ninh Kiều, Cần Thơ
Mô tả công việc:
Thực hiện các công việc [mô tả chi tiết các công việc cụ thể, ví dụ: bán hàng, tư vấn, quản lý kho, kế toán, v.v.].
[Liệt kê các nhiệm vụ hàng ngày/hàng tuần/hàng tháng].
Đảm bảo [mục tiêu công việc, ví dụ: doanh số, chất lượng dịch vụ, hiệu quả công việc].
Phối hợp với các bộ phận khác để [mô tả sự phối hợp].
Báo cáo công việc cho [người quản lý trực tiếp].
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ví dụ: nhân viên bán hàng, nhân viên kế toán, nhân viên kho, v.v.).
Trình độ học vấn:
[Yêu cầu về bằng cấp, ví dụ: Tốt nghiệp THPT trở lên, Cao đẳng/Đại học chuyên ngành liên quan].
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề.
Kỹ năng làm việc nhóm.
Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng (Word, Excel).
[Các kỹ năng chuyên môn khác phù hợp với vị trí, ví dụ: kỹ năng bán hàng, kỹ năng tư vấn, kỹ năng quản lý thời gian].
Phẩm chất:
Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm trong công việc.
Chịu được áp lực công việc.
Có tinh thần học hỏi và cầu tiến.
[Các phẩm chất khác phù hợp với văn hóa công ty].
Ưu tiên:
Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực [liệt kê lĩnh vực liên quan].
Ứng viên có chứng chỉ [liệt kê chứng chỉ liên quan].
Ứng viên có hộ khẩu thường trú tại Cần Thơ hoặc các tỉnh lân cận.
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương:
[Ghi rõ mức lương hoặc khoảng lương, ví dụ: 7.000.000 – 10.000.000 VNĐ/tháng].
Thưởng:
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Thưởng các ngày lễ, Tết.
Thưởng tháng lương thứ 13 (nếu có).
Phụ cấp:
Phụ cấp ăn trưa.
Phụ cấp xăng xe, điện thoại (nếu có).
Bảo hiểm:
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
[Các loại bảo hiểm khác, ví dụ: bảo hiểm tai nạn 24/24].
Đào tạo:
Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng.
Ngày nghỉ:
Nghỉ lễ, Tết theo quy định của Nhà nước.
Nghỉ phép năm theo quy định của công ty.
Quyền lợi khác:
[Liệt kê các quyền lợi khác, ví dụ: du lịch hàng năm, khám sức khỏe định kỳ].
Cách thức ứng tuyển:
Gửi CV (sơ yếu lý lịch) về địa chỉ email: [địa chỉ email].
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [địa chỉ công ty].
Hạn nộp hồ sơ:
[ngày/tháng/năm].
Thông tin liên hệ:
[số điện thoại].
Lưu ý:
Chỉ những ứng viên đạt yêu cầu mới được liên hệ phỏng vấn.
Vui lòng ghi rõ vị trí ứng tuyển trên tiêu đề email hoặc bìa hồ sơ.
Ví dụ cụ thể hơn (cho vị trí Nhân viên Bán hàng):
[Tên Công Ty] Tuyển Dụng: Nhân viên Bán hàng
Địa điểm:
Ninh Kiều, Cần Thơ
Mô tả công việc:
Tìm kiếm và tiếp cận khách hàng tiềm năng.
Giới thiệu và tư vấn sản phẩm/dịch vụ của công ty.
Chốt đơn hàng và chăm sóc khách hàng sau bán hàng.
Thực hiện các chương trình khuyến mãi, giảm giá.
Báo cáo doanh số hàng ngày/hàng tuần cho quản lý.
Yêu cầu ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm bán hàng (ưu tiên các ngành hàng [liệt kê ngành hàng liên quan]).
Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp THPT trở lên.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Có khả năng chịu được áp lực doanh số.
Phẩm chất:
Nhiệt tình, năng động, trung thực.
Có trách nhiệm với công việc.
Ưu tiên:
Ứng viên có kinh nghiệm bán hàng trong lĩnh vực [liệt kê lĩnh vực].
Ứng viên có mối quan hệ tốt với khách hàng.
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương:
7.000.000 – 12.000.000 VNĐ/tháng (lương cơ bản + hoa hồng).
Thưởng:
Thưởng doanh số hàng tháng.
Thưởng vượt chỉ tiêu.
Thưởng các ngày lễ, Tết.
Phụ cấp:
Phụ cấp xăng xe, điện thoại.
Bảo hiểm:
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Đào tạo:
Được đào tạo về sản phẩm và kỹ năng bán hàng.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
Ngày nghỉ:
Theo quy định của Nhà nước.
Lưu ý quan trọng:
Nghiên cứu kỹ về công ty:
Trước khi viết mô tả công việc, hãy tìm hiểu kỹ về công ty của bạn, văn hóa công ty, sản phẩm/dịch vụ, và đối tượng khách hàng mục tiêu.
Mô tả công việc chi tiết:
Mô tả càng chi tiết, ứng viên càng hiểu rõ về công việc và có thể đánh giá xem mình có phù hợp hay không.
Yêu cầu thực tế:
Đừng đưa ra những yêu cầu quá cao hoặc không cần thiết. Hãy tập trung vào những kỹ năng và kinh nghiệm thực sự cần thiết để hoàn thành công việc.
Quyền lợi hấp dẫn:
Đưa ra những quyền lợi cạnh tranh để thu hút ứng viên tài năng.
Sử dụng ngôn ngữ phù hợp:
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, dễ hiểu và phù hợp với văn hóa công ty.
Tối ưu hóa cho SEO:
Sử dụng các từ khóa liên quan đến vị trí công việc và địa điểm (ví dụ: “nhân viên bán hàng Ninh Kiều”, “việc làm Cần Thơ”) để tăng khả năng hiển thị trên các trang web tuyển dụng.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!