Tuyển dụng, việc làm Thành Phố Cần Thơ: Ninh Kiều, Thốt Nốt,Cái Khế, Tân An xin chào quý Cô Chú Anh Chị! Dưới đây là bản mô tả công việc cho vị trí nhân viên/chuyên viên phát triển chợ nổi, tập trung vào chợ nổi (có thể là Cái Răng, Phong Điền, Trà Ôn, v.v.) với yêu cầu kinh nghiệm và quyền lợi hấp dẫn:
TIÊU ĐỀ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN/CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN CHỢ NỔI
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Nghiên cứu và Phân tích:
Nghiên cứu thị trường, xu hướng du lịch, văn hóa liên quan đến chợ nổi.
Phân tích điểm mạnh, điểm yếu, cơ hội và thách thức (SWOT) của chợ nổi.
Đánh giá tiềm năng phát triển kinh tế, du lịch và bảo tồn văn hóa.
Xây dựng Kế hoạch:
Đề xuất và xây dựng kế hoạch phát triển chợ nổi bền vững (ngắn hạn và dài hạn).
Xây dựng các dự án cụ thể nhằm cải thiện cơ sở hạ tầng, dịch vụ du lịch, bảo tồn văn hóa, và nâng cao thu nhập cho người dân địa phương.
Lập kế hoạch marketing, quảng bá hình ảnh chợ nổi trên các kênh truyền thông.
Triển khai và Quản lý:
Triển khai các dự án, chương trình theo kế hoạch đã được phê duyệt.
Phối hợp với các đối tác (cơ quan nhà nước, doanh nghiệp du lịch, tổ chức phi chính phủ, cộng đồng địa phương) để thực hiện các dự án.
Quản lý ngân sách, tiến độ, chất lượng của các dự án.
Phát triển Sản phẩm/Dịch vụ:
Nghiên cứu và phát triển các sản phẩm/dịch vụ du lịch mới, độc đáo, hấp dẫn du khách (ví dụ: tour trải nghiệm, sản phẩm thủ công mỹ nghệ địa phương, ẩm thực đặc sản).
Hỗ trợ người dân địa phương nâng cao chất lượng sản phẩm, dịch vụ.
Báo cáo và Đánh giá:
Thực hiện báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động, kết quả đạt được, và các vấn đề phát sinh.
Đánh giá hiệu quả của các dự án, chương trình, và đề xuất các giải pháp cải tiến.
Các công việc khác:
Tham gia các sự kiện, hội thảo, triển lãm liên quan đến du lịch, văn hóa.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển du lịch cộng đồng, bảo tồn văn hóa, phát triển nông thôn).
Kiến thức:
Hiểu biết về văn hóa, lịch sử, địa lý khu vực Đồng bằng sông Cửu Long.
Am hiểu về hoạt động của chợ nổi và đời sống của người dân địa phương.
Có kiến thức về du lịch, marketing, quản lý dự án.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán tốt.
Kỹ năng làm việc nhóm, làm việc độc lập.
Kỹ năng giải quyết vấn đề, tư duy sáng tạo.
Kỹ năng sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Khả năng viết báo cáo, xây dựng kế hoạch.
Yêu cầu khác:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Du lịch, Quản trị Kinh doanh, Marketing, Phát triển Nông thôn, hoặc các ngành liên quan.
Nhiệt tình, năng động, có trách nhiệm với công việc.
Sẵn sàng đi công tác tại các địa phương.
Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Lương thưởng:
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết.
Phúc lợi:
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ lễ, Tết theo quy định.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc thân thiện, hòa đồng, cởi mở.
Được làm việc trong một dự án ý nghĩa, góp phần phát triển du lịch cộng đồng và bảo tồn văn hóa địa phương.
Có cơ hội tiếp xúc với nhiều người dân địa phương, các chuyên gia trong lĩnh vực du lịch, văn hóa.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV, thư xin việc, bằng cấp liên quan) qua email [địa chỉ email của công ty/tổ chức].
Hoặc nộp trực tiếp tại [địa chỉ của công ty/tổ chức].
Hạn nộp hồ sơ: [ngày/tháng/năm].
LƯU Ý:
Đây là bản mô tả công việc mẫu, bạn có thể điều chỉnh để phù hợp với yêu cầu cụ thể của công ty/tổ chức của mình.
Nên nêu rõ tên chợ nổi cụ thể mà vị trí này sẽ tập trung phát triển.
Mức lương và các quyền lợi khác có thể thay đổi tùy thuộc vào chính sách của công ty/tổ chức.
Chúc bạn tìm được ứng viên phù hợp!